云南广播电视台2021年面向社会公开招聘专业技术人员公告(第一批次）

　　根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)等有关文件规定，结合工作需要，经云南省人力资源和社会保障厅批准，云南广播电视台2021年计划面向社会公开招聘41名专业技术人员，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用的方式进行。

　　二、招聘岗位

　　本次共计招聘41名专业技术人员。其中全媒体记者编辑编导25名、电视摄像5名、广播电视技术10名、录音1名。

　　三、招聘范围

　　凡符合条件的人员均可报名参加本次公开招聘。

　　四、应聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习 近 平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身宣传思想文化事业;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　5.大学本科及以上学历;

　　6.具有符合岗位要求的工作能力;

　　7.具有符合岗位要求的其他条件。

　　(二)岗位条件

　　详见招聘计划表(附件1)

　　(三)有下列情形之一者，不得报考：

　　受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘。

　　五、招聘程序

　　(一)网络报名

　　1.报名方式

　　考生须登录云视网(www.yntv.cn)，点击招聘公告里的报名链接进行网络报名。

　　2.时间安排

　　(1)报名时间：2021年4月21日9:00至4月25日18:00;

　　(2)报名资格审核时间：2021年4月22日9:00至4月26日18:00;

　　(3)缴费时间：2021年4月22日9:00至4月27日24:00;

　　(4)准考证打印时间：2021年5月17日9:00至5月22日10:30;

　　3.报名资格审核

　　报名资格审核通过全国人事考试服务平台后台人工审核的方式进行。通过报名资格审核的人员，其报名信息不得再修改，请考生务必在提交报名信息前将相关信息核对无误。

　　4.报名要求

　　(1)每位考生只能报考一个岗位。

　　(2)本次招聘仅通过网上报名，不接受现场、来信来电等方式报名。

　　(3)准考证和报名表请到报名网站自行下载打印。

　　(4)报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，考生要按要求如实填报有关信息和材料，填报信息不全或错误而导致未通过资格审核的，后果由考生自行承担;考生填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次考试资格;考生弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者，取消本次考试资格。

　　5.开考比例

　　通过资格审核的报名人数拟与招聘人数比例原则上不低于3:1。未达到3:1的，则取消该岗位或相应减少岗位招聘数。

　　(二)考试

　　考试分为笔试和面试，按照先笔试再面试的顺序进行。笔试成绩占综合成绩的50%，面试成绩占综合成绩的50%。

　　1.笔试

　　笔试满分为100分，笔试科目为《职业能力倾向测试》(B类)和《综合应用能力》(B类)。笔试结束后，按从高分到低分的顺序以1：3的比例确定面试人员名单。笔试成绩和面试人员名单在云视网(www.yntv.cn)进行公布。

　　时间：2021年5月22日(星期六)上午

　　08:30—10:00 职业能力倾向测试

　　10:00—12:00 综合应用能力

　　考试采取连续进行的形式，考试中途不休息。

　　地点：详见准考证

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　　2.面试资格确认

　　进入面试的考生，持准考证、报名表、毕业证(2021年应届毕业生持就业推荐表)、身份证和应聘岗位所需的资格证书等(原件及复印件)，于招考办指定时间到昆明市呈贡区春融东路3663号云南广播电视台复核报名材料。原件审核后现场归还本人，复印件由单位留存(请自行做好备份)。考生须对应聘材料的真实性负责，如与事实不符，将取消其面试资格。

　　3.面试

　　面试为结构化面试，满分为100分，主要考核岗位所需的专业技能和专业知识。

　　时间：详见招考办在云视网(www.yntv.cn)公布的面试工作安排

　　地点：昆明市呈贡区春融东路3663号云南广播电视台。

　　4.综合成绩的计算

　　根据笔试成绩的50%和面试成绩的50%两项加权计算综合成绩(各项成绩均按百分制计算保留小数点后2位)，满分为100分，60分为最低合格分数线。根据综合成绩，按照从高分到低分的顺序与岗位拟招聘人员数等额确定体检人员名单。未达到最低合格分数线的考生，取消聘用资格。若考生综合成绩出现并列，出现拟聘人数超出岗位招聘计划数时，则按笔试成绩最高者进入体检人员名单。

　　综合成绩和体检人员名单，于面试结束后一周内在云视网(www.yntv.cn)进行公布。

　　(三)体检

　　考生到云南广播电视台指定医院集中统一参加体检，体检费用由考生自理。体检项目和标准具体参照执行人社部、卫生部联发的《公务员聘用体检操作手册(试行)》。考生对体检结果有疑问的，可以在接到初检结论7日内提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检不合格者，不予聘用，并在同一岗位综合成绩达到最低合格分数线的考生中按综合成绩由高至低的顺序依次递补。

　　非组织原因，考生未按规定时间和地点参加体检、复检的，视为自动放弃聘用机会。

　　(四)考察

　　体检合格的考生进入考察环节。采取查阅档案、召开座谈会、书面函询等多种形式，全面了解被考察人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、工作表现、遵纪守法等情况。对考察不合格的考生，不予聘用。

　　(五)公示与聘用

　　经考察合格的考生列为拟聘人员，拟聘人员名单在云视网(www.yntv.cn)进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议，经云南广播电视台纪委和主管部门审核，报云南省人力资源和社会保障厅批准后，办理聘用手续。拟聘用人员公示结果，经查实不宜聘用的，不予聘用。

　　受聘人员应在规定的时间内到云南广播电视台报到，拒不报到或自愿放弃聘用资格的(提交本人亲笔签名的书面材料)，取消其聘用资格。

　　六、聘后待遇

　　公开招聘人员实行试用期制度，有相关工作经历满一年以上的聘用人员试用期为3个月，初次就业的聘用人员试用期为12个月。试用期满考核合格的，与云南广播电视台签订《事业单位聘用合同》，最低服务期限为5年，纳入国家事业编制内管理，相关待遇按国家事业单位薪酬标准执行。

　　七、招聘纪律

　　(一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　(二)招聘工作全程严格执行回避制度。

　　(三)严格招聘工作纪律，坚决杜绝各种违规违纪情况发生。招聘过程中，如出现违规违纪情况，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行严肃处理。

　　(四)公开招聘工作受纪检监察部门全程监督。

　　八、重要提示

　　(一)笔试开考30分钟后未进入考场的考生，取消其笔试资格;面试抽签结束仍未到场的考生，取消其面试资格。

　　(二)笔试面试和聘用等各环节及相关要求，请登陆云视网(www.yntv.cn)查询。

　　(三)在办理聘用手续时，如未按云南广播电视台的要求提供相关材料而不能办理聘用手续的，责任自负。

　　(四)本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、发行的出版物等，均与本次招聘无关。

　　(五)考生有下列情形之一的，将取消其应聘资格：

　　1.报名过程中，伪造、涂改证件、证明等弄虚作假，或以其他不正当手段取得应聘资格的;

　　2.面试抽签过程中私自调换抽签序号的;

　　3.在考试、体检、考察过程中作弊的，或有其他违反公开招聘有关规定的;

　　4.拟聘人员名单公示期满7个工作日后，仍联系不上本人的。

　　(六)本次考试仅在体检环节递补，进入体检环节的考生，体检不合格者，不予聘用。出现岗位空缺的，在同一岗位综合成绩达到最低合格分数线的考生中按综合成绩由高至低的顺序依次递补。

　　(七)防疫要求

　　按照新冠肺炎疫情防控要求，报考人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“云南健康码”，笔试及后续考录环节均须持健康码进场。报考人员参加考试时须配合考点做好疫情防控工作，其中：“云南健康码”为绿码人员，可按要求正常参加考试;“云南健康码”为黄码人员，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;“云南健康码”为红码非境外入滇人员，持考试前7天内2次有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;一个月内有高风险、中风险地区旅居史的人员，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场;一个月内有境外旅居史的人员，可在解除14天隔离观察后，持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明方可进入考场。

　　报考人员应做好自我防护，笔试(初试)、面(复)试(试镜或录音)及后续考录环节主动减少外出和不必要的聚集、人员接触，避免健康码异常，以便正常参加公开招聘。对瞒报、谎报人员依法追究有关责任。

　　(八)未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘人员办法》(云人社发〔2016〕182号)文件及相关规定执行。

　　咨询电话：0871-65396272、65319325

　　监督举报电话：0871-64117105

　　附件：云南广播电视台2021年招聘第一批次计划表.xlsx

　　云南广播电视台

　　2021年4月12日
 

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