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  • 昆明理工大学津桥学院2020年行政人员招聘公告(行政人员5名)

    2020-08-28 09:51 云南人事考试 来源:昆明理工大学津桥学院

    【导读】昆明理工大学津桥学院2020年面向社会诚聘5名行政人员,报名时间:2020年8月26日—9月3日。笔试的时间及地点以电话或短信形式另行通知。


      为适应学校发展的需要,需面向社会诚聘5名行政人员,现将有关事项公告如下:

      一、公开遴选岗位类别及职数

      学校公开招聘教职工5名。

      二、选聘条件

      (一)拥护中国共产党领导,诚实守信,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无任何不良记录,具有岗位所需的相关知识和能力,具有较强的学习能力和较好的团队合作精神,具备正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质,同时符合以下条件:

      1.本科及以上学历。应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位),出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。

      2.应届毕业生年龄须在35周岁以下(1985年1月1日以后出生),其他应聘人员年龄原则上须在40周岁以下(1980年1月1日以后出生);具有博士学位或具有硕士学位同时取得高级专业技术任职资格的人员可放宽到45周岁(1975年1月1日以后出生)。

      3.具备岗位要求的其他条件。

      (二)岗位要求

      1.党委办公室文员

      (1)中共党员,政治立场坚定,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;爱岗敬业,品行端正,廉洁自律,具有较强的责任心;

      (2)具有较强的文字表达能力,能独立撰写调研报告或工作报告,能够熟练进行网上办公;

      (3)具有较强的组织、协调与沟通能力;

      (4)原则性强。工作中敢于坚持原则,公道正派;政治素质好,严于律已,工作认真负责。

      2.人事处人事干事

      (1)政治素质高;

      (2)责任心强,工作细心,具有较强的沟通和组织协调能力;

      (3)会计、人力资源等管理类专业优先;

      (4)具有招聘、师资培训、薪酬管理等相关工作经验优先;

      (5)能熟练使用各种办公软件,身体健康,活泼开朗,愿意长期在高校发展。

      3.专职组织员

      (1)中共党员,了解党的建设的基本理论,熟悉党的基本知识,具有较强的党性原则和坚定的共产主义信念,政治立场坚定,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;爱岗敬业,品行端正,廉洁自律,具有较强的责任心;积极落实上级党组织和学校党委的决策与部署;

      (2)有较强的分析问题.解决问题的能力,能独立开展工作,善于做师生思想政治工作;

      (3)原则性强。工作中敢于坚持原则,公道正派;政治素质好,严于律已,工作认真负责。

      (三)以下人员不得报名

      1.纪检监察部正立案审查的人员;

      2.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

      3.其他违反国家法律、法规行为的人员。

      三、选聘程序

      (一)报名

      应聘者登陆学校人事处网站(http://hr.oxbridge.edu.cn/?p=60)填写并提交《昆明理工大学津桥学院应聘人员登记表》,截止时间为2020年9月3日(北京时间),每人限报一个岗位,报多个岗位者视同放弃。

      (二)资格审查

      学校对报名人员的资格条件进行审核,审查合格者将通过电话或短信通知参加考试。

      (三)笔试

      1.凡报名应聘者,经资格审查筛选后符合招聘基本条件和相关岗位专业、学历层次要求者可参加考试。笔试的时间及地点以电话或短信形式另行通知。

      2.笔试由学校人事处统一组织,以闭卷的方式进行,招聘人数与参加笔试人数比例原则上不低于1:3方可开考。

      3.应聘人员为博士学历的可免笔试,直接进入面试。

      (四)面试

      1.根据笔试成绩按招聘人数与进入面试人数不低于1:3比例确定进入面试人员。进入面试人员中有放弃面试情况的,依次增补进入面试人员。面试的时间及地点以电话或短信形式另行通知。

      2.面试由学校面试综合考核小组负责组织。

      3.本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请应聘人员不要相信任何宣传传单,以免受骗上当。

      (五)确定拟录用人选

      1.笔试总分100分,占考试总成绩的40%。

      2.面试总分100分,占考试总成绩的60%。

      3.考试总成绩按百分制计算,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

      4.依据考试成绩,从高分到低分按岗位拟招聘人数1:1的比例确定拟录用人选。

      (六)背景调查

      根据笔试、面试综合成绩确定背景调查对象,并对其进行背景调查,根据背景调查结果,综合分析拟录用人选建议,并核实其提交材料的真实、准确性。

      (七)体检

      1.拟录用人选在接到通知后,应在规定时间内到指定医院进行体检,体检费用由拟录用人员自行承担。体检合格者列为拟录用人员,不合格者不予录用。

      2.若候选人放弃,可从本岗位的应聘人员由高分到低分依次递补。

      (八)入职

      发放入职通知,录用人员入职材料提供齐全后,签订劳动合同。录用人员按学校薪酬制度核定薪酬待遇。

      四、报名时间

      2020年8月26日—9月3日。

      五、其他事项

      1.录用人员按学校薪酬制度核定薪酬待遇。

      2.签订劳动合同,购买社会福利保障“五险”,转正后购买公积金。

      3.正式员工(试用期考核合格)可享受带薪寒暑假。

      4.工作地点:昆明理工大学津桥学院空港校区(官渡区云桥街1369号)。

      5.学校提供住宿。

      6.联系方式:昆明理工大学津桥学院人事处:0871-68353972、0871-68356086。

      7.投诉方式:昆明理工大学津桥学院党委办公室:0871-68353928。

      昆明理工大学津桥学院

      2020年8月
     

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